Raport z badania wśród menedżerów.
{ADDONS}
Forum Odpowiedzialnego Biznesu we współpracy z Bankiem Światowym i Akademią Rozwoju Filantropii w Polsce ogłosiło wyniki badania “MENEDŻEROWIE 500 i ODPOWIEDZIALNY BIZNES. Wiedza – postawy – praktyka”.
Raport z badania został zaprezentowany podczas konferencji „ODPOWIEDZIALNY BIZNES – NOWA STRATEGIA ROZWOJU” zorganizowanej w dniach 6 – 7 października przez Forum – organizację zajmującą się promowaniem idei odpowiedzialnego biznesu w Polsce – wraz z Bankiem Światowym i CSR Europe.
BADANIE: Menedżerowie i odpowiedzialny biznes
Główną ideą projektu było zbadanie jak firmy w Polsce postrzegają odpowiedzialność biznesu, na ile jest to dla polskich menedżerów strategia firmy, a na ile Public Relations, obliczony na krótkotrwały efekt. Zamiarem było także sprawdzenie czy etyczne prowadzenie biznesu to tylko deklaracje, czy faktycznie praktyka firm działających w Polsce. Badano również główne powody angażowania się firm w programy odpowiedzialności społecznej.
Do badania wybrano listę 500 największych przedsiębiorstw w Polsce, według opracowania Rzeczpospolitej. Ze względu na pozycję rynkową tej grupy firm wydaje się, iż ich postawa i zaangażowanie w odpowiedzialny biznes świadczyć może o tendencjach na krajowym rynku.
Przeprowadzone badanie wskazuje – dość zaskakująco - na bardzo wysoką wrażliwość etyczną wśród menedżerów największych firm działających w Polsce. Zdecydowana większość z nich (99 proc.) uznała kierowanie się zasadami etycznymi w prowadzeniu swojej firmy jako bardzo ważne lub ważne. W dobie afer korupcyjnych i licznych „przekrętów finansowych” ta wysoka ocena dla wartości etycznych w gospodarce wydawać się może zadziwiająca, ale jak pokazuje dalsza część raportu znajduje też pewne potwierdzenie w praktyce.
Szczególnie przestrzegane powinny być zasady etycznego postępowania wobec pracowników. Aż 99 proc. menedżerów uważa, że pracownicy powinni mieć równe szanse rozwoju w firmie, niezależnie od swoich przekonań politycznych i religijnych, płci, wieku i sprawności fizycznej. Oczywiście, deklaracje nie zawsze odzwierciedlają rzeczywiste praktyki stosowane w firmach – co pokazuje też badanie – ale to przecież zmiany w świadomości są zawsze początkiem istotnych zmian w działaniu.
Można zatem postawić pytanie: skąd bierze się w Polsce ta etyczna wrażliwość u menedżerów, skoro wszyscy, niezależnie od pełnionych ról w społeczeństwie, jesteśmy na co dzień bombardowani informacjami o wszechobecnej korupcji, oszustwach i nepotyzmie? Odpowiedź, jaka wyłania się po analizie przeprowadzonych badań nie jest zbyt zaskakująca. Czynnikiem, który wprowadza moralny porządek w polskiej gospodarce jest przede wszystkim kapitał zagraniczny. Badanie potwierdziło tezę mówiącą, że zasady etyki i społecznej odpowiedzialności są częściej realizowane w firmach z kapitałem zagranicznym. I właśnie te firmy rozumieją najlepiej potrzebę odpowiedzialnych praktyk w biznesie, niezależnie od tego, czy ich sytuacja ekonomiczna akurat się poprawia, czy też nie.
Pozytywnym aspektem jest fakt, że coraz więcej polskich firm dostrzega wagę odpowiedzialności społecznej, a grono przedsiębiorstw zaangażowanych w Polsce stale się powiększa.
KONFERENCJA: Najważniejsze fakty
W konferencji poświęconej zastosowaniu idei społecznej odpowiedzialności biznesu w strategicznym zarządzaniu przedsiębiorstwami w Polsce i Europie Środkowo-Wschodniej bierze udział blisko 300 delegatów z 18 krajów.
Odpowiedzialne działanie w biznesie nie jest już jedynie chwilową modą czy reakcją na ostatnie światowe skandale finansowo – gospodarcze, a właśnie nowym podejściem do sposobu prowadzenia działalności gospodarczej. Chodzi o świadome zarządzanie relacjami z otoczeniem firmy – interesariuszami – i wprowadzanie wewnętrznych systemów zarządzania odpowiedzialnością. Odpowiedzialny biznes to wielkie wyzwanie dla gospodarek dojrzałych, ale tym większe dla krajów w okresie transformacji. To wyzwanie dla menedżerów każdego szczebla jak i dla instytucji ustawodawczych i regulacyjnych, mediów oraz konsumentów.
Doświadczenia światowe, a zwłaszcza ostatnie intensywne zaangażowanie Komisji Europejskiej, wskazują, że koncepcja odpowiedzialności społecznej biznesu może być „nową jakością” w relacjach między biznesem a społeczeństwem. Może być częścią odpowiedzi na wyzwania, przed jakimi stoi Europa w zakresie rozwoju społeczno – gospodarczego, wyrażone w Strategii Lizbońskiej 2010.
Konferencja ma na celu pokazanie istniejących trendów we współczesnym odpowiedzialnym biznesie, jak i praktycznych przykładów firm z Polski i innych krajów Europy Środkowo – Wschodniej. W związku z faktem, że konferencja odbywa się w ramach Europejskiej Kampanii na rzecz Odpowiedzialnego Biznesu 2005, wiele miejsca poświęcono na zastanowienie się jak osiągnąć europejskie standardy odpowiedzialności, biorąc pod uwagę stopień rozwoju gospodarek i praktyk biznesowych w regionie.
Wśród panelistów konferencji jest wielu praktyków z największych światowych firm od lat realizujących strategie odpowiedzialnego biznesu a także instytucji takich jak Komisja Europejska, Bank Światowy, UN Global Compact czy Global Reporting Initiative.
Podczas konferencji odbędzie się 5 plenarnych i 10 sesji warsztatowych poruszających zagadnienia od zarządzania relacjami z pracownikami, poprzez marketing społeczny i społeczne zaangażowania do ochrony środowiska i roli raportów społecznych. Na całym świecie a zwłaszcza w Unii Europejskiej mówi się coraz więcej o tym jak rozwijać strategie odpowiedzialnego biznesu w sektorze małych i średnich przedsiębiorstw, stąd dodatkowa sesja poświęcona temu tematowi.
Ze względu na różnorodność poruszanych zagadnień w czasie konferencji do jej współorganizowania zaproszono kilka organizacji z Polski: Akademię Rozwoju Filantropii, Centrum Etyki Biznesu, Fundację Komunikacji Społecznej i Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami. Wydarzenie ma wymiar międzynarodowy stąd też współpraca z International Business Leaders Forum, UNDP i Croation Business Council for Sustainable Development.
Pierwsze wnioski płynące z konferencji mówią, o tym, że przetrwanie i rozwój przedsiębiorstw wymaga spełniania oczekiwań otoczenia. To właśnie stopień realizacji tych oczekiwań wszystkich zainteresowanych stron – interesariuszy – wyznacza, czy, i w jakim zakresie, przedsiębiorstwo jest odpowiedzialne. Istotą biznesu w dzisiejszych czasach musi być poszukiwanie rozwiązań, które są korzystne dla wszystkich.
* * *
W razie dodatkowych pytań prosimy o kontakt z Krzysztofem Harazińskim pod adresem e-mail: krzysztof@odpowiedzialnybiznes.pl, (tel./fax. 825 77 45).
Więcej informacji: www.odpowiedzialnybiznes.pl
